华英汇分享国家推行职业资格证书制度的意义
华英汇分享开展职业技能鉴定，推行职业资格证书制度，是落实党中央、国务院提出的"科教兴国"战略方针的重要举措，也是我国人力资源开发的一项战略措施。这对于提高劳动者素质，加强技能人才培养，促进劳动力市场的建设以及深化国有企业改革，促进经济发展都具有重要意义。
华英汇分享什么是就业准入
华英汇分享所谓就业准入是指根据《劳动法》和《职业教育法》的有关规定，对从事技术复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业工种的劳动者，必须经过培训，并取得职业资格证书后，方可就业上岗。实行就业准入的职业范围由人力资源和社会保障部确定并向社会发布。
华英汇分享国家规定实行就业准入的职业
华英汇分享目前，人力资源和社会保障部依据《中华人民共和国职业分类大典》确定了实行就业准入的职业目录。例如：焊工、汽车修理工、汽车驾驶员、中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、西式面点师、调酒师、营养配餐员、保健按摩师、美容师、养老护理员等相关职业。
华英汇分享国家对就业准入的具体规定
华英汇分享职业介绍机构要在显著位置公告实行就业准入的职业范围；各地印制的求职登记表中要有登记职业资格证书的栏目；用人单位招聘广告栏中也应有相应职业资格要求。职业介绍机构的工作人员在工作过程中，对国家规定实行就业准入的职业，应要求求职者出示职业资格证书并进行查验，凭证推荐就业；用人单位要凭证招聘用工。
从事就业准入职业的新生劳动力，就业前必须经过一到三年的职业培训，并取得职业资格证书；对招收未取得相应职业资格证书人员的用人单位，劳动监察机构应依法查处，并责令其改正；对从事个体工商经营的人员，要取得职业资格证书后工商部门才办理开业手续。
华英汇分享职业资格证书与国家职业资格证书制度
华英汇分享职业资格证书是反映劳动者具备某种职业所需要的专门知识和技能的证明。职业资格证书与职业劳动活动密切相联，反映特定职业的实际工作标准和规范。
国家职业资格证书制度是按照国家职业标准，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平和从业资格进行评价和认证的国家证书制度
华英汇分享国家职业资格等级体系三到五级
华英汇分享国家职业资格五级也称初级，是指劳动者能够运用基本技能独立完成本职业的常规工作。
国家职业资格四级也称中级，是指劳动者能够熟练运用基本技能独立完成本职业的常规工作；并在特定情况下，能够运用专门技能完成较为复杂的工作；能够与他人进行合作。
国家职业资格三级也称高级技能，是指劳动者能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作；包括完成部分非常规性工作；能够独立处理工作中出现的问题；能指导他人进行工作或协助培训一般操作人员。
华英汇分享职业资格证书有什么用？
华英汇分享职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。
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华英汇分享唯一通用的从业资格证明是什么
华英汇分享职业资格证书是国际上唯一通用的从业资格证明。我国实行的职业资格证书制度主要是为了提高劳动者素质，促进劳动者就业和增强就业管理。
华英汇分享职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。
华英汇分享没有这个用人单位是绝对不敢录用你的
华英汇分享国家职业资格证书是通过国家法律、法令和行政条规的形式，以政府的力量来推行，由政府认定和的机构来实施的，对劳动者的从业资格进行认定，在全国通用的国家证书。
华英汇分享国家职业资格证书制度就是对"从事技术复杂以及涉及到国家财产、人民生命财产安全和消费者利益的职业工种实行准入控制。
华英汇分享未经过职业培训，未取得相应职业资格证书的人员，不得在国家规定就业准入工种范围内就业，职业介绍机构和用人单位不得介绍和招用。
简单的说，没有经过职业技能培训取得国家职业资格证书的求职人员，一是用人单位不得招用，二是职业介绍机构不得介绍。
华英汇分享哪些人需要国家职业资格证书
（1）在职人员。到职介机构求职的劳动者到实行准入控制的工种范围内就业时，必须具有国家职业资格证书。用人单位和职业介绍机构发布技术工种人员招聘广告时，必须在应聘人员应具备的条件中注明职业资格要求。
(2) 新生劳动力。普通高中、职业高中、职业中专、大学应届毕业的新生劳动力，不但要经过职业培训、职业教育，取得毕业证书，还必须取得相应的职业资格证书后才能实行准入控制的技术工种范围内就业。
(3) 在职人员。对从事技术工种而还没有相应职业资格证书的在岗人员，必须参加职业技能培训，拿到职业资格证书再上岗。
(4) 转岗人员。对已经有职业资格证书，但是又更换了的在职人员，必须重新参加职业培训，取得现在岗位的职业资格证书再上岗。
(5) 政策性安置人员。用人单位安排国家政策性安置人员从事技术工种工作的，应当先组织培训，达到相应工种（职业）技能要求后再上岗。
(6) 下岗职工。下岗职工再就业前都必须进行职业技能培训，拿到职业资格证书才能再就业。
华英汇分享怎么取得国家职业资格证书？
华英汇分享根据国家有关规定，劳动者必须经过专门的职业技能培训，参加职业技能鉴定考试并合格才能办理国家职业资格证书。一般程序为：职业技能鉴定所将考核合格人员名单报经当地职业技能鉴定指导中心审核，再报经同级劳动保障行政部门批准后，由职业技能鉴定指导中心按照国家规定的证书编码方案和填写格式要求统一办理证书，加盖职业技能鉴定机构专用印章，经同级劳动保障行政部门验印后，发放证书。
华英汇分享国家职业资格二级也称技师
华英汇分享技师能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的、非常规性的工作；掌握本职业的关键操作技能技术；能够独立处理和解决技术或工艺问题；在操作技能技术方面有创新；能组织指导他人进行工作；能培训一般操作人员；具有一定的管理能力。 根据北京市最新规定，技师就业待遇等同于大专学历。
华英汇分享国家职业资格一级也称高级技师
华英汇分享高级技师能够熟练运用基本技能和特殊技能在本职业的各个领域完成复杂的、非常规性的工作；熟练掌握本职业的关键操作技能技术；能够独立处理和解决高难度的技术或工艺问题；在技术攻关、工艺革新和技术改革方面有创新；能组织开展技术改造、技术革新和进行专业技术培训；具有管理能力。根据北京市最新规定，高级技师就业待遇等同于本科毕业。
华英汇分享职业技能鉴定的主要内容
华英汇分享国家实施职业技能鉴定的主要内容包括：职业知识、操作技能和职业道德三个方面。这些内容是依据国家职业技能标准、职业技能鉴定考试大纲和相应教材来确定的，并通过编制试卷来进行鉴定考核。
华英汇分享职业技能鉴定方式
华英汇分享职业技能鉴定分为知识考试和操作技能考核两部分。知识考试一般采用笔试，技能操作考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟操作等方式进行。计分一般采用百分制，两部分成绩都在60分以上为合格，80分以上为良好，95分以上为优秀。
华英汇分享职业资格证书是求职者打开就业之门的通行证
华英汇分享职业资格证书与职业岗位的具体要求紧密结合，能更直接、更准确地反映相关职业实际工作的技术标准和操作规范的能力。是每一个具有就业资格的劳动者都能获得标明自身技术、技能水平和职业资格的有效证书。
“职业资格证书”它是一种实际认证的信息，它的作用在于能够证明持证者在职业活动中的真实表现。如果说学历证书是求职者就业的一块敲门砖，那么职业资格证书就是求职者打开就业之门的“通行证”。因为求职者通过职业资格证书不仅反映出受教育程度、培训背景、工作阅历，而且还向社会展示出求职者个人对某个职业工种的一技之能，或对某个职业工种潜在的创造性。所以，就业更容易成功。
